学员，你们好，欢迎回来，这里是不讲论文查重，不讲论文降重，结合我15年的论文写作和发表经验，今天我们来讨论下，学院在学术论文中常碰到的检测查重问题，第1个学员经常问系统的最小检测单位是句子吗？我是那么在每句话里改动一两个字就检测不出来了吗？系统采用的是语义及检测技术，没有最小检测单位的概念，系统在识别重复和引用内容时，会结合上下文的内容，对达到一定语义级别的内容进行判定，并不是单纯的。

第2个有学员开始问系统支持文字公式表格，图片格式的内容查出吗？这些系统支持文字公示格式的内容，在学术不端的各种行为中，文字复制是最为严重和普遍的，目前大部分检测系统对对文字检测。已经达到了相当高的水平，同时系统已经实现了对公式和表格的自动检测，并将有关的检测结果展示在检测报告中，而对于图片内容检测，目前大部分查重系统已经具备了图片检测技术，正在进行集成的测试和优化，问题是有学员问系统展示的结果。中不同的颜色代表是什么意思？这些系统共同设定了4种不同的颜色表示结果中的不同文字情况，绿色表示未检测到重合的情况，黄色表示检测到重合比例的情况，橙色表示检测到的重合比例大概在40~50之间，或者从何文。

要面临职称评定的时候，大部分地方也是需求写职称论文而且并且也是会进行职称论文查重的!只有通过了职称论文查重，才会有下一步的评定职称。而假如查重率超越规则数值，那就会被撤销评定的机会。这儿就给我们说一下职称论文查重为什么要挑选知网查重检测体系？小编曾经分享过一篇《知网论文查重-论学术检测的重要性》

对于需要评定职称，要在期刊进行发表职称论文的朋友，完成职称论文后需要对论文进行职称论文相似度检测，可是面对网络上众多论文检测系统一时有些摸不着头脑，看似不同的检测系统，但是在功能介绍上又有许多相似之处，尤其是知网检测系统内又有许多不同的系统，不知自己的职称论文用哪个知网检测系统更合适？经过小编的细细研究，和总结多方过来人的经验，认为知网查重系统里的知网职称论文相似度检测系统这一板块对于职称小论文的查重很有作用。那么，个人如何使用知网职称论文相似度检测？

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